-
О НАУФОРСтандартыИнформационные материалыОценка квалификации и обучениеФорум НАУФОР >> Бэк-офис >>
Может ли специалист по внутреннему учету работать по совместительству?
Правила форума galka02004
Рег.: 20.03.2009
Сообщений: 11
Сообщ. #1 от 31.03.2014 15:52 
Здравствуйте коллеги! подскажите, может ли единственный специалист по внутреннему учету работать по совместительству (т.е. неполный рабочий день)? Нигде не нашла ограничение, что специалист внутреннего учета должен работать по основному месту работы.Лана ФК
Рег.: 18.03.2014
Сообщений: 44
Сообщ. #2 от 31.03.2014 17:31
Цитата:
подскажите, может ли единственный специалист по внутреннему учету работать по совместительству (т.е. неполный рабочий день)? Нигде не нашла ограничение, что специалист внутреннего учета должен работать по основному месту работы.
Добрый день!Мне кажется тут дело не в основном месте работы,а в функциональных обязанностях данного специалиста.Если он будет работать неполный день,то в другое время кто делает то,что указано в его должностной инструкции,тем более специалист единственный.
В п.4 Порядка ведения внутреннего учета сделок :
Внутренний учет сделок, включая срочные сделки, и операций с ценными бумагами (далее - внутренний учет) представляет собой упорядоченную систему сбора, обобщения и отражения информации в денежном и количественном выражении обо всех сделках, включая срочные сделки, и операциях с ценными бумагами, совершаемых профессиональным участником, путем сплошного, непрерывного и документального учета указанных сделок и операций, а также возникающих в результате их проведения обязательств.
referens
Рег.: 14.12.2010
Сообщений: 705
Сообщ. #3 от 31.03.2014 17:42
Цитата:
Добрый день!Мне кажется тут дело не в основном месте работы,а в функциональных обязанностях данного специалиста.Если он будет работать неполный день,то в другое время кто делает то,что указано в его должностной инструкции,тем более специалист единственный.
Не согласна: в правилах четко написано, что ″Сделки должны отражаться в регистрах внутреннего учета профессионального участника не позднее окончания рабочего дня, следующего за днем совершения Сделок″. Соответственно, если спец- т работает 4 часа в день, то он следующим днем успеет провести сделки, которые прошли в его отсутствие. А ведение разного рода журналов необходимо поручить спецам, кот. непосредственно занимаются приемом поручений, выставлением требований. У нас спец по ВУ работал по совместительству, никаких нареканий не было.Лана ФК
Рег.: 18.03.2014
Сообщений: 44
Сообщ. #4 от 01.04.2014 10:29
Цитата:
Не согласна: в правилах четко написано, что ″Сделки должны отражаться в регистрах внутреннего учета профессионального участника не позднее окончания рабочего дня, следующего за днем совершения Сделок″. Соответственно, если спец- т работает 4 часа в день, то он следующим днем успеет провести сделки, которые прошли в его отсутствие. А ведение разного рода журналов необходимо поручить спецам, кот. непосредственно занимаются приемом поручений, выставлением требований. У нас спец по ВУ работал по совместительству, никаких нареканий не было.
Добрый день!С Вашим мнением не спорю.Я сделала акцент на то,что надо смотреть какие должностные обязанности у этого человека!Вы это тоже подтвердили.У нас тоже он единственный и оформлением отчетов и пр.занимается он.Поэтому рамки 4 часа для его функционала нереально.Главное чтобы все стыковалось с внутренними документами.Для того чтобы участвовать в форуме, зарегистрируйтесь на сайте. Если вы уже регистрировались, войдите на сайт НАУФОР, используя свой e-mail и пароль.
